Бизнесмены думают, что прием на работу инвалидов для деятельности их компании не выгодно
«Памятка предназначена для работодателей и лиц с ограниченными возможностями и содержит информацию о режиме работы, о заключении и расторжении трудовых договоров, об отпуске, о пенсионных отчислениях. Также в ней предусмотрена информация о налоговых льготах и мерах по стимулированию работодателей, а также о санкциях за нарушение законодательства в отношении инвалидов», - говорится в сообщении.
Как отметила заместитель директора палаты предпринимателей города Алматы по социальным вопросам Светлана Идрисова, эта брошюра необходима, чтобы переломить устоявшиеся стереотипы.
«Бизнесмены думают, что прием на работу инвалидов для деятельности их компании не выгодно. Но принимать инвалида на работу, если специальность ему подходит, во-первых, это благородное дело, во-вторых, выгодно для компании, потому что есть преференции, о которых изложено в памятке»
, - цитируются в сообщении слова Идирисовой.
Источник: palata.kz
Быстрые срезы и публичные данные по теме этой публикации.
Комментарии
Загрузка…
Оставить комментарий